まだ誰も見たことがない瞬間を作ろう
シーンの最前線を支える仕事がある。
皆が普段何気なく目にする空間を、大勢の人で賑わう世界へと変えていく。
こうして誰かの想いをカタチにするのが、私たち共栄美装の役割。
特別な才能がなくても、有名企業でなくても、きっと君も誰かの「夢」を実現する力になれる。
私たちの強み
現在募集中の求人
| 雇用形態 | 正社員 (新卒/第二新卒/中途採用 対応) |
|---|---|
| 仕事内容 | お客様との打ち合わせから、イベント会場の設営(管理)と、幅広く活躍していただきます。 |
| 資格 | 高卒以上20～40才 *要普通運転免許 |
| 勤務地 | 本社(名古屋市) 最寄り駅: 名鉄常滑線「名和」駅より徒歩20分 東海道本線(JR東海)「大高」駅より徒歩25分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 給与 | (月)24万～40万 *年齢・経験を考慮の上、応相談 |
| 賞与 | 年2回 *業績・評価による |
| 昇給 | 年1回 *業績・評価による |
| 待遇 | 交通費支給、各社会保険完備、社員寮完備、車通勤可 |
| 休日休暇 | 年間休日数:117日 *週休2日制(ローテーション。当社カレンダーによる) *夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 |
先輩社員のインタビュー
「共存共栄」のスローガンのもと、名古屋市緑区のオフィスに集った頼もしい仲間たち。次にインタビューを受けるのはもしかしたら君かもしれない。
こんな現場をお手伝いしています
この鮮やかな視界が、なぜ人々が毎日頑張るのかを教えてくれる。
人は誰かと集い、それぞれ違いはあっても、温度を共有したいと願う生き物だ。そうして温まった心には色が宿る。
私たちは、そんな現場を支えたい。支えて、絶やさず来年も再来年も、この世界を続けていきたい。
1日のスケジュール(例)
勤怠管理はデジタルのタイムカードで管理しており、スマホアプリでもPCでも押すことからできます。
前日の晩までにWEBサイトから頂いた新規お問い合わせ、担当顧客からのメールなどをチェックします。
スタッフそれぞれのレベル感に応じて案件振り分け、返信などを行います。
見積もり書の作成や、提携業者へ物品の手配またはお問い合わせを行います。
お客様に提出する見積もり書の確認作業を行います。
最初のうちは先輩スタッフにチェックして貰いながら、少しずつ感覚を掴んでいって頂いています！
昼食をとりながら、1時間リラックスします。
時々何人かで外食に出かけたり、お昼寝をしているスタッフもいます。
リフレッシュしてから午後の仕事に臨みます。
お客様からの新規お問い合わせに対応したりメールでの対応をしつつ、午前中に送った見積もり依頼、在庫確認の返答をマチます。
弊社の東海倉庫に移動して、倉庫内の整理や出荷準備などを進めます。
車で移動しながら、提携業者へ物品を受けとったり返却したりします。
お客様と密にコミュニケーションを取りながら、会議室で図面を広げながらすり合わせを行います。Zoomなどを使って映像通話をすることもあります。
提携業者から帰ってきた見積もりを見ながら、改めて自分のクライアントへ提出する見積もり書を作ります。
また場合によっては会場図面などを作成することもあります。
業務日報を社内チャットにて報告し、タイムカードを押して退勤します。
日報が共有化されていることで、同僚や先輩社員たちも連携がとりやすくなっています。
私たちについて
共栄美装と申します。
弊社はこれまでの約半世紀にわたり多くのお客様、スタッフに支えられ多くの「人と人が触れ合う場」をサポートし続けてきました。
現在イベント業界は非常に厳しい情勢を迎えています。コロナショックが過ぎた後も物価高の波が訪れ、大勢の方々のライフラインに影響が出てしまっていることは周知のとおりです。
そんな中、私たちは「共存共栄」の理念を掲げ、絶えず進化の歴史を歩んでまいりました。
共栄美装の歩み
時代が変わっても堅実かつ柔軟に足元を固め、組織づくりに努めて参りました。
社会の公器として、誰でも腰を据えて様々なことに挑むことのできる職場をこれからも創り続けます。
名古屋を中心とした呉服の展示会を支えてきました。
愛知・三重・岐阜という東海エリアを中心とした様々なイベントに携わってきました
東京支店を設立し、ブースのデザイン・施工が得意な企業として事業を拡大しました。
東京支店設立。
WEBサイトを全面リニューアルして、イベント事業を全国対応型のビジネスモデルへ変更。さらなる販路拡大を目指しました。
また、印刷物・制作物につきましてもデザイナーを迎えてデザイン事業部の設立など進化を続けてきました。
この文章をご覧いただいている今、共栄美装はそれぞれの事業の黎明期から成長期へとフェーズを移行している段階です。販路開拓を継続しつつ、新たな仲間を求めています！
私たちの強み
共栄美装の最大の武器は『老舗でありながらベンチャー企業である』ということです。ベテランの先輩社員に支えられて、しっかり腰を据えて全国中のイベント会場を飛び回って経験を積めるので、一人ひとりが次々と目覚ましい成長を続けております。
採用の流れ
まずは当サイトのエントリーフォームから、メールを送信してください。
エントリーを終えて求人の担当者と連絡後、下記書類をご提出ください。
- 履歴書
- 職務経歴書
※弊社は筆記試験(SPIや適性検査など)を行っておりません。書類選考が通過し次第、一次面接とさせていただきます。
実際に弊社までお越しいただき、一次面接へ進みます。
採用担当者と1対1(または、マネージャーが同席)で会社のことや業務内容について、説明させていただきます。
一次面接通過から1～2週間後、二次面接に入ります。採用担当者と代表(または拠点長)が同席します。
一次面接から日を置いて、改めてお越し頂くことであなたの熱意や目標についてお話を聞かせてください！
役職陣で考査した後、内定のご連絡と入社日のご連絡をさせていただきます。
入社日は、あなたの上司となるスタッフがお仕事についてまず何から始めるのかご説明します。
求める人物像
- 実績写真を見て「こんなのやってみたい！」って思える方
- どこかで“もっとできる”と感じている方
- 弊社の理念と行動指針に共感してくださる方
なぜ理念と行動指針への共感が大切なのか？
今このwebページをご覧の方を、もしも新しい仲間として迎え入れるなら・・・やっぱり私たちは「同じ方向を向いてくださる方」と繋がりたい。
弊社の理念と行動指針を示しましたので、ぜひ一度目を通していただき、共感していただける方に選考に進んで頂きたいと思います。
この理念と行動指針は、入社してからもスタッフ達に問い続けていることでもあります。そして求めるからには、私たち共栄美装はどこまでもこの基本に立ち返りながら、成長していきたい。
あなたの思いや夢を共栄美装で一緒に実現させませんか？
理念
私たちは、「共存共栄」するすべての皆様の夢の実現に向けて進化し続けます。
行動指針
仕事を楽しむ。
「楽しさの中から良いアイデアがうまれる」
向上心を持ち続ける
「常に行動に目的・目標をつくる」
思いやりを持つ。
「相手の気持ちになって考える」
自分で考え行動する。
「できない理由を考える前に、先ずは人に頼らずに自分で考え、自分でやってみる」
ベクトルを合わせる
「目標を共有化し、チームワークで高い目標を達成できる」
最後まであきらめない
「あきらめる事は簡単で、人は困難を乗り切ることで成長する」
